Sei abituato alle assicurazioni?
Con il mutuo soccorso può cambiare tutto

Casagit Salute

Sei abituato alle assicurazioni?
Con il mutuo soccorso può cambiare tutto

Perché siamo diversi da un’assicurazione sanitaria?

Casagit Salute

Casagit Salute
Mutuo Soccorso

Non abbiamo
scopo di lucro

Diversamente dalle assicurazioni, non siamo un’impresa commerciale: l’interesse del socio è anche il nostro.

Ti assistiamo
per tutta la vita

Puoi restare con noi finché vuoi.

Non selezioniamo
in base al rischio

Quando decidi di associarti, non ti chiediamo né visite mediche, né quali siano le tue patologie pregresse.

Non recediamo mai
dal rapporto associativo

Soltanto tu potrai decidere di interrompere la copertura.

Detraibilità fiscale

I contributi sono detraibili nella misura del 19% fino a un importo massimo di € 1.300. Le spese non rimborsate sono detraibili nella misura del 19%.

Assicurazioni
sanitarie tradizionali

Sono imprese
commerciali

Operano a scopo di lucro.

Ti assicurano solo fino ai 75 anni

I contratti assicurativi prevedono vincoli legati all’età.

Ti possono selezionare
in base al rischio

Nella polizza assicurativa potrebbero essere applicati sovrapprezzi in base alle patologie pregresse.

Possono decidere
di recedere dalla polizza

In seguito a un determinato sinistro, alcune assicurazioni potrebbero applicare futuri sovrapprezzi.

Detraibilità fiscale

Il tuo premio non è detraibile e solo le spese non rimborsate sono detraibili fiscalmente nella misura del 19%.

Cosa puoi fare
con Casagit Salute

Diventare socio di Casagit Salute apre una serie di opportunità.

Scopri una nuova esperienza: più affidabile, più flessibile, più sicura.

Puoi scegliere il tuo medico

Preferisci continuare con il tuo specialista di fiducia? Ti rimborsiamo anche se non è convenzionato con noi.

Puoi sospendere
la tua copertura

Nei periodi di difficoltà economica potrai decidere di bloccare temporaneamente la tua assistenza sanitaria.

Puoi estendere l’assistenza all’intero nucleo famigliare

Coniuge o convivente e figli fino a 35 anni di età: con noi potrai iscrivere i tuoi famigliari anche se non sono fiscalmente a tuo carico.

Puoi ricevere assistenza
in tutto il mondo

Ti rimborsiamo anche le prestazioni sanitarie all’estero.

Puoi iscriverti senza
visite mediche preliminari

Quando decidi di associarti, non ti chiediamo visite mediche né quali siano le tue patologie pregresse.

Puoi cambiare piano sanitario ogni tre anni

Dopo un periodo minimo di tre anni di contribuzione nel piano sanitario che avrai scelto, potrai optare per un’altra tipologia di copertura.

I benefici fiscali
per le adesioni individuali

Diventando socio di Casagit Salute potrai beneficiare della detrazione fiscale dei contributi associativi versati.

Scopri i vantaggi fiscali
Casagit Salute

Per i tuoi contributi associativi versati

Hai diritto alla detrazione fiscale del 19% per un importo imponibile fino a € 1.300.

Per le tue prestazioni sanitarie

La detrazione fiscale del 19% può essere applicata. Anche per i tuoi familiari.

Conviene all’azienda, premia i dipendenti

Il welfare aziendale è una scelta ideale perché offre benefici sia all’azienda che ai lavoratori.

I benefici del welfare
aziendale per gli imprenditori:

Benefici fiscali e risparmi economici

Copertura sanitaria estesa a tutti i dipendenti

Possibilità di sottoscrivere diversi piani sanitari per i dipendenti

Fidelizzazione dei dipendenti

I benefici del welfare
aziendale per i lavoratori:

Miglioramento della qualità di vita

Vantaggi fiscali

Rimborso delle spese mediche sostenute

Accesso alle strutture sanitarie senza attesa

È più di un aumento di stipendio

Grazie ad agevolazioni fiscali e detassazioni, un piano di welfare aziendale costa meno all’azienda e offre più valore al dipendente rispetto a un aumento di stipendio.

Copertura sanitaria
€ 500,00
Plus icon
Contributo di solidarietà INPS
10%
Plus icon
Oneri fiscali
€ 0,00
Equal icon
Costo per l’azienda
€ 550,00
Arrow icon
Netto per il dipendente
€ 500,00
Aumento retributivo
€ 500,00
Plus icon
Contributo INPS
25% azienda 8,9% dipendente
Plus icon
Oneri fiscali
4,25% azienda 27% dipendente
Equal icon
Costo per l’azienda
€ 646,00
Arrow icon
Netto per il dipendente
€ 320,00